山東省
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山東省職稱評審委員會備案
基本編碼：37201494900101
實(shí)施編碼：1137000000450258552372014949001
本事項(xiàng)由-提供服務(wù)
基本信息
| 事項(xiàng)類型 | 公共服務(wù) | 網(wǎng)上辦理深度 | 互聯(lián)網(wǎng)咨詢,互聯(lián)網(wǎng)收件,互聯(lián)網(wǎng)預(yù)審,互聯(lián)網(wǎng)受理,互聯(lián)網(wǎng)辦理,互聯(lián)網(wǎng)辦理結(jié)果信息反饋 | |||
| 辦件類型 | 承諾件 | 到辦事現(xiàn)場次數(shù) | 0 | |||
| 實(shí)施主體 | 山東省人力資源和社會保障廳 | 實(shí)施主體性質(zhì) | 法定機(jī)關(guān) | |||
| 承諾辦結(jié)時(shí)限 | 30 工作日 | 法定辦結(jié)時(shí)限 | 30 工作日 | |||
| 是否進(jìn)駐政務(wù)大廳 | 是 | 聯(lián)辦機(jī)構(gòu) | - | |||
| 服務(wù)對象類型 | 行政機(jī)關(guān),其他組織 | 是否涉及中介服務(wù) | 否 | |||
| 中介服務(wù)信息 | ||||||
| 中介服務(wù)項(xiàng)目名稱 | - | 法律依據(jù) | - | |||
| 特別程序信息 | ||||||
| 特別程序時(shí)限 | - | 特別程序種類 | - | |||
| 通辦業(yè)務(wù)范圍 | - | 辦理形式 | 網(wǎng)上辦理 | |||
| 事項(xiàng)版本 | 12415 | 事項(xiàng)狀態(tài) | 已發(fā)布 | |||
| 是否支持快遞申請 | 否 | 申請材料聯(lián)系人 | - | |||
| 申請材料收件人聯(lián)系電話 | - | 申請人材料郵寄地址 | - | |||
| 行使層級 | 省級 | |||||
辦理信息
| 是否需要向社會公示 | 是 |
| 辦理方式 | 自辦件 |
| 辦理時(shí)間 | 法定工作日 |
| 辦理地點(diǎn) | 山東省濟(jì)南市歷下區(qū)解放東路16號省人力資源社會保障政務(wù)服務(wù)大廳一樓A1窗口 - 綜合柜臺窗口 |
| 審批結(jié)果名稱 | 備案結(jié)果反饋 |
| 審批結(jié)果類型 | 其他 |
| 審批結(jié)果送達(dá)方式 |
設(shè)定依據(jù)
| 依據(jù)名稱 | 《山東省職稱評審管理服務(wù)實(shí)施辦法》 |
| 依據(jù)類別 | 其他規(guī)范性文件 |
| 制定機(jī)關(guān) | 山東省人力資源和社會保障廳 |
| 發(fā)文字號 | 魯人社規(guī)〔2021〕1號 |
| 依據(jù)內(nèi)容 | 第七條 第一款 各地、各部門（單位）開展職稱評審工作，應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定申請組建職稱評審委員會（以下簡稱評委會）。 第二款 評委會負(fù)責(zé)評議、認(rèn)定專業(yè)技術(shù)人才學(xué)術(shù)技術(shù)水平和專業(yè)能力，對組建單位負(fù)責(zé)，受組建單位監(jiān)督。 第三款 評委會按照職稱系列或者專業(yè)組建，不得跨系列組建綜合性評委會。 第九條 評委會實(shí)行核準(zhǔn)備案管理制度，評委會備案有效期不得超過3年，有效期滿應(yīng)當(dāng)重新核準(zhǔn)備案。經(jīng)核準(zhǔn)備案的評委會，納入全省評委會目錄清單，實(shí)行動態(tài)管理；未納入目錄清單范圍的，其評審結(jié)果不予認(rèn)可。 第二十八條 公示期結(jié)束后，按照規(guī)定報(bào)人力資源社會保障行政部門或者評委會組建單位核準(zhǔn)備案，核準(zhǔn)備案確認(rèn)后行文公布、頒發(fā)職稱證書。雖經(jīng)評委會評審?fù)ㄟ^，但未經(jīng)核準(zhǔn)公布的，其評審結(jié)果一律無效。人力資源社會保障行政部門或者評委會組建單位應(yīng)當(dāng)認(rèn)真審查評審程序是否符合要求，是否存在弄虛作假、營私舞弊現(xiàn)象，是否及時(shí)處理舉報(bào)投訴和個人復(fù)查事項(xiàng)，并對評審?fù)ㄟ^人員材料進(jìn)行抽查。 第三十三條 從省外、中央駐魯單位調(diào)入我省或者退役安置（轉(zhuǎn)業(yè)、自主擇業(yè)）到我省的專業(yè)技術(shù)人員，其職稱按照職稱評審管理權(quán)限確認(rèn)。 |
| 原文下載地址 | 點(diǎn)擊查看 |
| 依據(jù)名稱 | 《山東省職稱評審管理服務(wù)實(shí)施辦法》 |
| 依據(jù)類別 | 其他規(guī)范性文件 |
| 制定機(jī)關(guān) | 山東省人力資源和社會保障廳 |
| 發(fā)文字號 | 魯人社規(guī)〔2021〕1號 |
| 依據(jù)內(nèi)容 | 第七條 第一款 各地、各部門（單位）開展職稱評審工作，應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定申請組建職稱評審委員會（以下簡稱評委會）。 第二款 評委會負(fù)責(zé)評議、認(rèn)定專業(yè)技術(shù)人才學(xué)術(shù)技術(shù)水平和專業(yè)能力，對組建單位負(fù)責(zé)，受組建單位監(jiān)督。 第三款 評委會按照職稱系列或者專業(yè)組建，不得跨系列組建綜合性評委會。 第九條 評委會實(shí)行核準(zhǔn)備案管理制度，評委會備案有效期不得超過3年，有效期滿應(yīng)當(dāng)重新核準(zhǔn)備案。經(jīng)核準(zhǔn)備案的評委會，納入全省評委會目錄清單，實(shí)行動態(tài)管理；未納入目錄清單范圍的，其評審結(jié)果不予認(rèn)可。 第二十八條 公示期結(jié)束后，按照規(guī)定報(bào)人力資源社會保障行政部門或者評委會組建單位核準(zhǔn)備案，核準(zhǔn)備案確認(rèn)后行文公布、頒發(fā)職稱證書。雖經(jīng)評委會評審?fù)ㄟ^，但未經(jīng)核準(zhǔn)公布的，其評審結(jié)果一律無效。人力資源社會保障行政部門或者評委會組建單位應(yīng)當(dāng)認(rèn)真審查評審程序是否符合要求，是否存在弄虛作假、營私舞弊現(xiàn)象，是否及時(shí)處理舉報(bào)投訴和個人復(fù)查事項(xiàng)，并對評審?fù)ㄟ^人員材料進(jìn)行抽查。 第三十三條 從省外、中央駐魯單位調(diào)入我省或者退役安置（轉(zhuǎn)業(yè)、自主擇業(yè)）到我省的專業(yè)技術(shù)人員，其職稱按照職稱評審管理權(quán)限確認(rèn)。 |
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| 依據(jù)名稱 | 《關(guān)于深化職稱制度改革的實(shí)施意見》 |
| 依據(jù)類別 | 其他規(guī)范性文件 |
| 制定機(jī)關(guān) | 中共山東省委辦公廳 山東省人民政府辦公廳 |
| 發(fā)文字號 | 魯辦發(fā)〔2018〕1號 |
| 依據(jù)內(nèi)容 | （十六）加強(qiáng)評審委員會組織建設(shè)。清理規(guī)范全省各級各系列（專業(yè)）職稱評審委員會，公布高、中級評審委員會目錄。完善評審委員會核準(zhǔn)備案管理制度，明確界定評審委員會評審專業(yè)和人員范圍。 |
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| 依據(jù)名稱 | 《關(guān)于深化職稱制度改革的實(shí)施意見》 |
| 依據(jù)類別 | 其他規(guī)范性文件 |
| 制定機(jī)關(guān) | 中共山東省委辦公廳 山東省人民政府辦公廳 |
| 發(fā)文字號 | 魯辦發(fā)〔2018〕1號 |
| 依據(jù)內(nèi)容 | （十六）加強(qiáng)評審委員會組織建設(shè)。清理規(guī)范全省各級各系列（專業(yè)）職稱評審委員會，公布高、中級評審委員會目錄。完善評審委員會核準(zhǔn)備案管理制度，明確界定評審委員會評審專業(yè)和人員范圍。 |
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| 依據(jù)名稱 | 《職稱評審管理暫行規(guī)定》 |
| 依據(jù)類別 | 部門規(guī)章 |
| 制定機(jī)關(guān) | 中華人民共和國人力資源和社會保障部 |
| 發(fā)文字號 | 中華人民共和國人力資源社會保障部令第40號 |
| 依據(jù)內(nèi)容 | 第八條 第一款 國家對職稱評審委員會實(shí)行核準(zhǔn)備案管理制度。職稱評審委員會備案有效期不得超過3年，有效期屆滿應(yīng)當(dāng)重新核準(zhǔn)備案。 第二款 國務(wù)院各部門、中央企業(yè)、全國性行業(yè)協(xié)會學(xué)會、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)等組建的高級職稱評審委員會由國務(wù)院人力資源社會保障行政部門核準(zhǔn)備案；各地區(qū)組建的高級職稱評審委員會由省級人力資源社會保障行政部門核準(zhǔn)備案；其他用人單位組建的高級職稱評審委員會按照職稱評審管理權(quán)限由省級以上人力資源社會保障行政部門核準(zhǔn)備案。 第二十六條 第一款 職稱評審委員會組建單位對評審結(jié)果進(jìn)行公示，公示期不少于5個工作日。 第二款 公示期間，對通過舉報(bào)投訴等方式發(fā)現(xiàn)的問題線索，由職稱評審委員會組建單位調(diào)查核實(shí)。 第三款 經(jīng)公示無異議的評審?fù)ㄟ^人員，按照規(guī)定由人力資源社會保障行政部門或者職稱評審委員會組建單位確認(rèn)。具有職稱評審權(quán)的用人單位，其經(jīng)公示無異議的評審?fù)ㄟ^人員，按照規(guī)定由職稱評審委員會核準(zhǔn)部門備案。 第二十九條 專業(yè)技術(shù)人才跨區(qū)域、跨單位流動時(shí)，其職稱按照職稱評審管理權(quán)限重新評審或者確認(rèn)，國家另有規(guī)定的除外。 |
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| 依據(jù)名稱 | 《職稱評審管理暫行規(guī)定》 |
| 依據(jù)類別 | 部門規(guī)章 |
| 制定機(jī)關(guān) | 中華人民共和國人力資源和社會保障部 |
| 發(fā)文字號 | 中華人民共和國人力資源社會保障部令第40號 |
| 依據(jù)內(nèi)容 | 第八條 第一款 國家對職稱評審委員會實(shí)行核準(zhǔn)備案管理制度。職稱評審委員會備案有效期不得超過3年，有效期屆滿應(yīng)當(dāng)重新核準(zhǔn)備案。 第二款 國務(wù)院各部門、中央企業(yè)、全國性行業(yè)協(xié)會學(xué)會、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)等組建的高級職稱評審委員會由國務(wù)院人力資源社會保障行政部門核準(zhǔn)備案；各地區(qū)組建的高級職稱評審委員會由省級人力資源社會保障行政部門核準(zhǔn)備案；其他用人單位組建的高級職稱評審委員會按照職稱評審管理權(quán)限由省級以上人力資源社會保障行政部門核準(zhǔn)備案。 第二十六條 第一款 職稱評審委員會組建單位對評審結(jié)果進(jìn)行公示，公示期不少于5個工作日。 第二款 公示期間，對通過舉報(bào)投訴等方式發(fā)現(xiàn)的問題線索，由職稱評審委員會組建單位調(diào)查核實(shí)。 第三款 經(jīng)公示無異議的評審?fù)ㄟ^人員，按照規(guī)定由人力資源社會保障行政部門或者職稱評審委員會組建單位確認(rèn)。具有職稱評審權(quán)的用人單位，其經(jīng)公示無異議的評審?fù)ㄟ^人員，按照規(guī)定由職稱評審委員會核準(zhǔn)部門備案。 第二十九條 專業(yè)技術(shù)人才跨區(qū)域、跨單位流動時(shí)，其職稱按照職稱評審管理權(quán)限重新評審或者確認(rèn)，國家另有規(guī)定的除外。 |
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辦理流程
| 環(huán)節(jié)名稱 | 辦理內(nèi)容 | 辦理期限 | 審查標(biāo)準(zhǔn) | 辦理結(jié)果 |
| 受理 | 受理申報(bào)材料 | 0 | 是否符合《職稱評審管理暫行規(guī)定》（人社部令40號）等規(guī)定中關(guān)于設(shè)立職稱評審委員會的條件 | 受理材料 |
| 審核備案 | 對申報(bào)材料進(jìn)行審核，對符合條件的進(jìn)行備案 | 1 | 是否符合《職稱評審管理暫行規(guī)定》（人社部令40號）關(guān)于設(shè)立職稱評審委員會的條件 | 在系統(tǒng)上審核同意，隨年度職稱評審工作通知統(tǒng)一對外公布 |
法律救濟(jì)
行政復(fù)議
部門：
地址：
電話：
行政訴訟
部門：
地址：
電話：
受理?xiàng)l件
符合職稱評審委員會成立條件
材料目錄
| 材料名稱 | 材料類型 | 材料介質(zhì)(形式) | 紙質(zhì)材料份數(shù) | 紙質(zhì)材料規(guī)格 | 對應(yīng)電子證照 | 材料提交方式 | 來源渠道 | 來源渠道說明 | 材料必要性 | 空白表格 | 示例樣表 | 填報(bào)須知 | 受理標(biāo)準(zhǔn) | 備注 |
| 評審委員會組建申請報(bào)告 | 原件 | 紙質(zhì)版和電子版 | 1 | A4紙型 | - | 窗口提交 | 申請人自備 | 申請組建評委會的單位提供 | 必要 | 評審委員會組建申請報(bào)告(空白表格).doc | 評審委員會組建申請報(bào)告(示例樣表).doc | - | 申報(bào)材料符合《職稱評審管理暫行規(guī)定》《山東省職稱評審管理服務(wù)實(shí)施辦法》等有關(guān)規(guī)定，人才有需求、單位有能力組建評委會。 | - |
常見問題
問 : 組建評委會的要求是?
回答：我省組建的評委會分為高級、中級、初級三個層級。高級評委會可以根據(jù)實(shí)際，分別組建正高級或者副高級評委會。申請組建評委會，應(yīng)當(dāng)具備下列條件： （一）擬評審的職稱系列（專業(yè)）為評委會組建單位的主體職稱系列或者專業(yè)； （二）專業(yè)技術(shù)人才數(shù)量達(dá)到一定規(guī)模，且在行業(yè)內(nèi)具有重要影響力，能夠代表本專業(yè)領(lǐng)域相應(yīng)層次的專業(yè)發(fā)展水平； （三）具有符合規(guī)定條件、相應(yīng)數(shù)量的職稱評審專家隊(duì)伍； （四）具有完善的職稱評審工作規(guī)章制度和組織開展職稱評審工作的能力，辦事機(jī)構(gòu)健全。